
1月10日,青島市國資委召開監(jiān)管企業(yè)投資管理辦法暨國有企業(yè)科技人才中長期激勵政策專題培訓(xùn)視頻會議,對近期印發(fā)實施的《市國資委履行出資人職責(zé)企業(yè)投資管理辦法》及《國有企業(yè)科技人才薪酬分配指引》進(jìn)行宣傳解讀、業(yè)務(wù)培訓(xùn),對加強(qiáng)市直企業(yè)投資監(jiān)管做出工作部署,推動監(jiān)管企業(yè)健全投資管理體系,防范投資風(fēng)險,加強(qiáng)科技創(chuàng)新,促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展。
會議在市國資委設(shè)主會場,各市直企業(yè)設(shè)分會場。市國資委主任李蔚出席會議并作動員講話,市國資委副主任徐冰主持會議,市直企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人、相關(guān)部門人員約110人參會。會上,市國資委市場配置促進(jìn)和資本運(yùn)營處、考核分配處負(fù)責(zé)同志分別對相關(guān)文件進(jìn)行了解讀。
李蔚在動員講話中指出,2022年,各市直企業(yè)勇于擔(dān)當(dāng),攻堅克難,主動匹配城市發(fā)展戰(zhàn)略,充分發(fā)揮穩(wěn)經(jīng)濟(jì)增長的主力軍和領(lǐng)頭雁作用,在抓項目、促投資等方面取得了積極成效。市直企業(yè)是項目投資的決策主體、執(zhí)行主體和責(zé)任主體,要采取切實有效措施,嚴(yán)格落實《投資管理辦法》,針對企業(yè)存在的問題和風(fēng)險,進(jìn)一步完善投資管理體系,健全投資管理制度,提高投資管理水平,防范投資風(fēng)險,確保國有資產(chǎn)保值增值。
李蔚要求,科技創(chuàng)新骨干人才在打造原創(chuàng)技術(shù)策源地、建設(shè)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)鏈鏈長、開展關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)等方面發(fā)揮著至關(guān)重要的作用,各市直企業(yè)要用足用好科技人才中長期激勵政策,將激勵資源更大力度向科技創(chuàng)新骨干人才團(tuán)隊傾斜,充分發(fā)揮激勵政策的精準(zhǔn)滴灌和杠桿撬動作用,進(jìn)一步激發(fā)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展內(nèi)生動力,助力企業(yè)提升核心競爭力。
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